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Anche ITAS e Groupama nell’élite dei «Top Employer 2021»

ITAS Mutua è stata certificata azienda «Top Employer» in Italia per l’anno 2021. Il programma di certificazione, realizzato dal Top Employers Institute attraverso un’accurata analisi, permette di valutare le aziende coinvolte riconoscendo le eccellenze nella gestione delle risorse umane e del loro sviluppo, volto al benessere delle persone e al miglioramento dell’ambiente di lavoro in generale.

La Compagnia trentina ottiene la certificazione in occasione dei 200 anni dalla nascita. Due secoli di storia che l’hanno vista protagonista, come Mutua, dello sviluppo economico, sociale e culturale dei territori nei quali opera.

Il percorso consente inoltre a ITAS di individuare le opportunità di miglioramento e crescita necessarie per mettere in atto delle azioni sempre più vicine alle best practice riconosciute a livello internazionale e conferma come le idee e i progetti sviluppati nell’ambito della gestione delle risorse umane, abbiano portato la Compagnia a costituirsi punto di riferimento al pari di importanti realtà nazionali ed internazionali.

«Raggiungere questo risultato proprio nell’anno del nostro bicentenario, rappresenta uno stimolo per valorizzare ancora di più il nostro spirito mutualistico – spiega Alessandro Molinari, amministratore delegato e direttore generale ITAS – Consideriamo questa certificazione non un punto di arrivo, ma una fondamentale tappa di un percorso che vede il nostro Gruppo porre una particolare attenzione al benessere e allo sviluppo personale e professionale di tutti coloro che quotidianamente si impegnano per la nostra Compagnia».

Anche Stefano Veronesi, direttore risorse umane ITAS, esprime piena soddisfazione per il risultato ottenuto: «Questa certificazione premia l’energia delle idee che fioriscono in un’azienda ambiziosa e la voglia di realizzarle. Sono convinto che le nostre intense attività di trasformazione e innovazione, non ultime quelle costruite attorno ai colleghi più giovani, abbiano sensibilmente contribuito al risultato. Con genuino orgoglio italiano inoltre, sapere che ITAS, nata 200 anni fa in un territorio alpino circoscritto, viene ora considerata come una realtà che offre al proprio personale le stesse possibilità di crescita e sviluppo che di norma appartengono ad aziende multinazionali, ci trasmette energia positiva e voglia di continuare ad insistere sulla nostra identità».

Nato 30 anni fa, Top Employers Institute ha certificato negli anni aziende di 120 Paesi del mondo che hanno soddisfatto elevati standard nell’impegno e nella cura delle proprie persone.

Il percorso di certificazione è molto complesso e si articola in diverse fasi. Una survey preliminare molto approfondita affronta i temi chiave in ambito risorse umane: dalle politiche gestionali allo sviluppo del personale, dall’organizzazione alle attività di attrazione dei talenti, dal welfare alla formazione, dalla gestione del cambiamento alla leadership.

Al termine della fase di analisi, l’ente certificatore attribuisce un punteggio ad ogni singola attività dichiarata e il raggiungimento della soglia definita consente la certificazione.

Grande soddisfazione anche per Groupama Assicurazioni – prima filiale del Gruppo francese Groupama e tra i principali player del settore assicurativo in Italia – che ha ricevuto anche ella l’ambito riconoscimento, per la settima volta consecutiva. 

In particolare, la survey Top Employer ha premiato Groupama Assicurazioni per l’ampia gamma di iniziative realizzate a favore dei propri dipendenti, tra cui: evoluzione verso processi sempre più digitali, attenzione a temi di sostenibilità e inclusione, percorsi di sviluppo e valorizzazione dei talenti, qualità per ambiente e condizioni di lavoro, iniziative a favore del benessere dei propri dipendenti.

«Creare un ambiente di lavoro accogliente e inclusivo per tutti, dove ogni individuo è considerato come persona prima che come semplice dipendente è da sempre un obiettivo centrale per un’azienda come la nostra. La certificazione Top Employer che abbiamo ottenuto per il settimo anno consecutivo è il riconoscimento di un lavoro di squadra che stiamo portando avanti con impegno e determinazione da diversi anni e rappresenta uno stimolo ulteriore a migliorare anche in futuro. La nostra azienda, coerentemente con i valori del Gruppo, vuole continuare a incrementare l’impegno profuso nella valorizzazione delle persone e a investire nel loro continuo sviluppo e coinvolgimento: lo dimostrano le numerose iniziative che mettiamo in campo ogni anno finalizzate a collaborare trasversalmente e ad ascoltare i nostri dipendenti. Puntiamo sempre all’eccellenza nelle politiche di gestione delle risorse umane, così come la ricerchiamo nell’offerta di servizi per i nostri agenti e per i nostri clienti»,  ha detto Carla Bellavia, Direttore Risorse Umane e Organizzazione di Groupama Assicurazioni.

a cura della Redazione

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